通籍_通籍的意思

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晚報訊 26日下午，市人才服務中心在南通大學舉辦“智匯南通——南通市人才新政係列推介會”活動，讓在通高校的學子了解南通、熱愛南通、紮根南通。港閘區、海門市、海安市分別作人才推介。記者了解到，今年以來，市人才服務中心成功吸引18064名通籍高校畢業生回通就業創業，超額完成全年目標任務的129%。

目前，我市“3+3+N”重點產業體係全麵展開，亟須大量人才尤其是高層次、青年創新創業人才的引領和助力，實用型高層次、高技能人才更是南通產業急需的人才。市委、市提出以人才集聚打造“創新之都”，努力提高在通高校畢業生留通率。近年來，我市相繼啟動實施“江海英才”計劃和產業人才發展“312”行動計劃，製定出台了“人才八條新政”。此外，各縣(市)、區也出台了針對強、含金量高的就業創業政策，以更優的就創業環境，更優惠的人才政策，向高校畢業生們伸出了橄欖枝。如海安市實行高校畢業生“零門檻”落戶，全日製大專以上學曆畢業生憑借身份證、畢業證可直接辦理落戶縣城手續，享受海安市民待遇，並給予1000元~5000元落戶補助。海門市對2017年起新引進的非海門籍全日製本科畢業生、技師以上技能型人才給予每月500元~1000元的崗位津貼，每年1000元~2000元的探親交通補貼，在海門購房將有房價5%的購房補貼。

南通大學黨委常委、副校長侯文華透露，學校專業設置與南通產業發展深度融合，培養符合地方經濟社會發展的人才。數據顯示，近年留通工作的通大學子逐年上升。“學校南通籍學生占比不到20%，但這部分學生留通工作率卻超過60%。”侯文華告訴記者，去年全校畢業生留通工作率達30%。1997年出生的代浩是南通大學電氣工程學院的一名大四學生，畢業後他將繼續留在南通創業。他和另三名通大學子創辦的“大櫻桃校園尋培平台”，在學校、等扶持下，已經落戶國際青創園，並享受了多項創業補貼。

市人才服務中心黨委唐曉春說，今年以來，市人才中心以“通籍英才歸雁計劃”為引領，組織“學子家鄉行”係列活動，精準實施“赴外招聘”計劃，穩步推進“三支一扶”、畢業生就業見習等工作，促進高校畢業生返鄉就業、留通就業、基層就業。克服通籍生源銳減、地區人才競爭加劇等不利因素，市人才服務中心成功吸引18064名通籍高校畢業生回通就業創業，超額完成全年目標任務的129%。自2017年以來，累計4萬餘名通籍高校畢業生學成歸來。

據了解，今年，市人才服務中心圍繞我市支柱產業和新興產業項目，實施精準化引才戰略編製《南通市2018年度高層次緊缺人才(崗位)目錄》《南通市2018年新一代信息技術產業人才需求匯編》，首次采用“AB線”模式分層、分類引進人才，縮短了招聘周期，節省了招聘成本，深受用人單位的好評。全年安排28條赴外招聘線路，舉辦專場招聘會120場次，引進各類重點高校優秀畢業生、專業技術人員、管理人員近1萬多人，其中碩士以上15%左右。深化滬通人才交流，市人才中心代表江蘇城市與上海、浙江、安徽等地部分城市共同簽訂《長三角人才服務項目合作協議》，組織我市54家重點企業赴上海大學、華東理工大學、上海理工大學招聘，達成初步意向336人(含通籍博士5人)。

記者彭軍君

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